Projektmanager Kassensysteme (m/w/d) 80-100%

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Projektmanager Kassensysteme (m/w/d) 80-100%

• Du leitest schweizweite Projekte zur Einführung, Erneuerung und Weiterentwicklung unserer Kassensysteme
• Du planst und koordinierst Rollouts, Installationen und Migrationen an unseren Standorten in der ganzen Schweiz
• Du stellst den stabilen Betrieb der POS- und Paymentlandschaft sicher und begleitest Releases sowie Updates
• Du koordinierst die Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Lieferanten und externen Dienstleistern
• Du analysierst bestehende Prozesse und entwickelst unsere Kassensysteme und POS-Lösungen kontinuierlich weiter
• Du verantwortest Termine, Qualität und Kosten deiner Projekte und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung

• Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Leitung von IT-, POS-, Rollout- oder vergleichbaren Projekten
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Kunden- und Serviceorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
• Führerausweis Kategorie B sowie Reisebereitschaft für Einsätze in der ganzen Schweiz

Weiterentwicklung und Weiterbildung

• Diverse Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - auch international
• Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Familie und Worklife-Balance

• Familientaugliche und geregelte Arbeitszeiten* (Mo bis Fr, keine Wochenend- /Abendarbeit)
• Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad)
• Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber
• Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern

Gesundheit und Arbeitssicherheit

• Als Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement
• Überobligatorische Unfalldeckung
• Professionelle Unterstützung bei persönlichen, gesundheitlichen und finanziellen Herausforderungen durch externe Fachstelle

Finanzielles und Vergünstigungen

• Löhne über dem L-GAV-Minimum
• Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern
• Vergünstigte Verpflegung für unsere Mitarbeitenden in den Betrieben
• Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen
• Attraktives Dienstjubiläumsreglement