HR Business Partner (100%)

<div class="field f-n-body f-t-text-with-summary"><h2>Description du poste</h2> <p>En tant que HR Business Partner, vous occupez une fonction variée et à responsabilités au sein de notre équipe RH. Vous accompagnez et conseillez les responsables hiérarchiques ainsi que les collaborateurs sur l’ensemble des questions liées aux ressources humaines et assurez un suivi global des secteurs qui vous sont attribués, tout au long du cycle de vie des collaborateurs au sein de l’entreprise.</p> <p>&nbsp;</p> <ul> <li>Assurer le suivi et le conseil RH auprès des différents départements qui vous sont attribués, sur l’ensemble des questions relatives aux ressources humaines.</li> <li>Être l’interlocuteur privilégié des responsables hiérarchiques et des collaborateurs tout au long de leur parcours au sein de l’entreprise.</li> <li>Piloter les processus de recrutement et accompagner les différentes étapes du parcours des collaborateurs, de leur intégration à leur départ, en passant par leur développement professionnel.</li> <li>Garantir une gestion administrative du personnel rigoureuse, professionnelle et dans le respect des délais.</li> <li>Apporter un soutien à la Responsable des Ressources Humaines.</li> <li>Participer activement aux projets RH et aux initiatives internes.</li> <li>Soutenir la personne responsable de la formation professionnelle initiale dans toutes les questions RH liées aux apprentis.</li> </ul> </div>