
See-Spital · Healthcare
Fachfrau*mann Gesundheit EFZ - Excellence
Per Februar 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n
Fachfrau*mann Gesundheit EFZ - Excellence
80-100%
Ihr Aufgabengebiet:
- Kompetente Pflege und Betreuung : Sie kümmern sich mit Herz und Fachwissen um unsere Patient*innen und arbeiten eng mit einem interprofessionellen Behandlungsteam zusammen.
- Verantwortung übernehmen: Sie helfen mit bei der Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Sie tauschen sich fachlich aus und arbeiten eng mit weiteren Berufsgruppen zusammen, um den bestmöglichen Behandlungsplan für unsere Patient*innen zu gestalten.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene, in der Schweiz anerkannte Ausbildung als Fachfrau*mann Gesundheit EFZ – Wiedereinsteigendes Fachpersonal ist bei uns herzlich Willkommen.
- Erfahrung in der Akutpflege in einem Schweizer Spital.
- Freude an der Arbeit im Team und an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eine flexible, engagierte und belastbare Persönlichkeit , die auch in herausfordernden Situationen einen klaren Kopf bewahrt.
- Eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft.
Was wir Ihnen bieten:
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld.
- Flexible Arbeitszeitmodelle , die zu Ihrem Leben passen – wir richten uns nach Ihren Wünschen und bieten Ihnen zusätzlich die Möglichkeit auf eine Anstellung in unserem Pflegepool.
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und langjährig, eingespielten Team.
- Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.
- Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können – Seeblick inklusive.
- Vielfältige Benefits – von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.
Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.
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Ihre Ansprechpersonen
Zur Bewerbung
Vivienne Ghodrati
HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing
Tel. [Telefonnummer ausgeblendet]
Zur Stelle
Susanne Berri
Teamleiterin Pflege
Tel. [Telefonnummer ausgeblendet]
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Benefits
Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und
Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.
Moderne Anstellungsbedingungen
- 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
- Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
- 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
- Täglich 20 min bezahlte Pause
- Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
- Möglichkeit für Home Office
Laufende Weiterbildungen
- Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
- Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
- Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
- Führungsentwicklung Seminare
Rabatte und Konditionen
- Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
- Jährlich kostenlose Grippeimpfung
- Spitalboot zum Mieten
- Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim
Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch
bis 25 % uvm.)
- Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
Weitreichende Versicherungen
Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich
vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
- Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
Work-Life-Balance
- Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
- Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
- Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
- Präsenzmanagement
- Externes Case Management
- Generationenmanagement
Sonstige Leistungen
- Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
- 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
- Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
- Personalkommission
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant
Mehr anzeigen
Standort
Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)
Asylstrasse 19
8810 Horgen
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Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu
klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch
retourniert.
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