Dipl. Expertin/Dipl. Experte Anästhesiepflege NDS HF Lindenhofspital

Du willst mehr als Routine? Bei uns erwartet dich ein vielfältiges Umfeld mit unterschiedlichen Fachgebieten, abwechslungsreichen Eingriffen und verschiedenen Anästhesieverfahren. Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung und bringst deine Expertise dort ein, wo sie zählt.

• Du begleitest Patientinnen und Patienten sicher durch die gesamte perioperative Phase und schaffst mit deiner ruhigen, aufmerksamen Art Vertrauen.
• Allgemeinanästhesien führst du selbständig durch; bei Regionalanästhesien übernimmst du die kompetente Überwachung.
• Veränderungen erkennst du frühzeitig und handelst auch in kritischen Situationen rasch, sicher und fokussiert.
• Dein Fachwissen bringst du in der Begleitung von Studierenden ein und gibst es praxisnah weiter.
• Mit deiner offenen und wertschätzenden Kommunikation stärkst du das Miteinander im Team und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Anästhesiepflege mit.

• Du bist Dipl. Expertin/Dipl. Experte Anästhesiepflege NDS HF und bringst idealerweise Erfahrung in der Kinderanästhesie mit – oder möchtest dich in diesem Bereich entwickeln.
• Abwechslung liegt dir: unterschiedliche Fachgebiete und vielseitige Herausforderungen motivieren dich.
• Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Auch wenn es anspruchsvoll wird, behältst du den Überblick und triffst sichere Entscheide.
• Du entwickelst dich fachlich und persönlich gerne weiter, schätzt den interprofessionellen Austausch und trägst zu einer positiven Teamkultur bei.
• "Rund-um-die-Uhr-Einsätze" (Nacht, Wochenende, Feiertage) gehören für dich dazu, um eine lückenlose und hochwertige Patientensicherheit zu garantieren.

Ferien und Freizeit

• Mind. 26 Tage Ferien
• 7 zusätzliche freie Tage, welche auf Wunsch ausbezahlt werden können
• Möglichkeit Ferienkauf
• Beim Nachtdienst eine Zeitgutschrift von 30%

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – "ZÄME GSUND"

• Massnahmen zur Stärkung der Gesundheit
• Kader- und Teamworkshops mit Fokus Gesundheit

Arbeit und Familie

• KITA – Bedürfnisorientierte Öffnungszeiten
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub

Vergünstigungen und Angebote

• REKA-Checks mit 20% Rabatt
• Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
• Vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos
• Vielfältige Mitarbeitendenrabatte

Vorsorge

• Halber Koordinationsabzug gemäss BVG
• Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)