
See-Spital · Healthcare
Assistenzarzt*ärztin Geriatrie
Per 1. Januar 2028 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n
Assistenzarzt*ärztin Geriatrie
100%
Ihr Aufgabengebiet:
- Medizinische Betreuung und Behandlung von stationären Patient*innen der Akutgeriatrie
- Medizinische Betreuung und Behandlung von Bewohnern des Pflegeheims Tertianum Horgen im Rahmen der Kurz- und Langzeitpflege
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium mit eidgenössischem oder MEBEKO-anerkanntem Abschluss
- Berufserfahrung als Assistenzarzt*ärztin in der Allgemeinen Inneren Medizin von Vorteil
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Leistungsbereitschaft und ausgeprägte Lernmotivation
- Teamfähigkeit und Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
- Ausgeprägte Empathie hinsichtlich geriatrischer Probleme
- Versierter Umgang mit gängigen IT-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1)
Was wir Ihnen bieten:
- 12- bis 18-monatige Ausbildung in einer Weiterbildungsstätte Schwerpunkt Geriatrie
- Begleitete Ausbildung durch sehr erfahrene und engagierte Kaderärzte
- Erlernen und Vertiefen eines umfangreichen geriatrischen Assessments für akutstationäre Patienten
- Regelmässige Teilnahme an Weiterbildungen der Inneren Medizin
- Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Mass an Interprofessionalität
- Einen äusserst abwechslungsreichen Case-Mix
- Sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit im Bereich der Gerontotraumatologie und Innerer Medizin
- Überschaubarer und gut strukturierter Betrieb
- Geregelte Arbeitszeiten
Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.
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Ihre Ansprechpersonen
Zur Bewerbung
Vivienne Ghodrati
HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing
Tel. [Telefonnummer ausgeblendet]
Zur Stelle
Thomas Gottschalk
Leitender Arzt Akutgeriatrie
Tel. [Telefonnummer ausgeblendet]
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Benefits
Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und
Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.
Moderne Anstellungsbedingungen
- 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
- Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
- 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
- Täglich 20 min bezahlte Pause
- Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
- Möglichkeit für Home Office
Laufende Weiterbildungen
- Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
- Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
- Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
- Führungsentwicklung Seminare
Rabatte und Konditionen
- Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
- Jährlich kostenlose Grippeimpfung
- Spitalboot zum Mieten
- Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim
Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch
bis 25 % uvm.)
- Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
Weitreichende Versicherungen
Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich
vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
- Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
Work-Life-Balance
- Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
- Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
- Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
- Präsenzmanagement
- Externes Case Management
- Generationenmanagement
Sonstige Leistungen
- Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
- 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
- Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
- Personalkommission
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant
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Standort
Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)
Asylstrasse 19
8810 Horgen
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Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu
klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch
retourniert.
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