
Schweizerische Eidgenossenschaft · Public Sector
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Stab Personal EDA
- Den Personalchef des EDA bei strategischen HR-Themen beraten und unterstützen, Konzepte erarbeiten und weiterentwickeln, deren Umsetzung begleiten sowie Teil- und Gesamtprojekte leiten.
- Die finanzielle und personelle Steuerung von Personal EDA mitgestalten, insbesondere das Globalbudget und weitere finanzielle und personelle Steuerungsgrössen, Governance-Aufgaben wahrnehmen sowie das Interne Kontrollsystem (IKS) und die Qualitätssicherung weiterentwickeln und Handlungsempfehlungen für die Hierarchie erarbeiten.
- Bereichsübergreifende Geschäfte koordinieren und begleiten, insbesondere Bundesrats- und Parlamentsgeschäfte sowie Prüfaufträge der Internen Revision und der Eidgenössischen Finanzkontrolle.
- Die Abteilung und ihre Leitung bei der Vorbereitung, Koordination und Umsetzung von Führungsentscheiden unterstützen sowie Personal EDA in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Gremien vertreten.
- Die strategische Kommunikation von Personal EDA mitgestalten sowie Kommunikationsgefässe und -plattformen weiterentwickeln.
- Hochschulabschluss (Bachelor oder Master), vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Public Management, Rechtswissenschaften, Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Berufserfahrung in einer Stabs-, Strategie-, HR- oder Projektmanagementfunktion, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung.
- Sehr gute analytische, konzeptionelle und redaktionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Hohe organisatorische Kompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe und parallele Geschäfte zielgerichtet zu koordinieren und zu priorisieren.
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeits- und Kommunikationsinstrumenten (insbesondere MS 365, Geschäftsverwaltungssysteme und Kollaborationstools); KI-Affinität von Vorteil.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in zwei Amtssprachen sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2).
- Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits