Schweizerische Eidgenossenschaft · Public Sector
Leiter/-in Innovation Armeestab
- Die Innovationsverantwortung im Armeestab übernehmen und das bestehende Innovationssystem der Gruppe Verteidigung im Armeestab wirksam verankern, umsetzen und weiterentwickeln
- Innovationsvorhaben gemeinsam mit der Linie identifizieren, priorisieren, begleiten und deren Umsetzung pragmatisch, wirksam und nutzerorientiert vorantreiben
- Mitarbeitende und ganze Fachstellen motivieren und befähigen, neue Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Innovation im Alltag aktiv mitzugestalten
- Ein Netzwerk von Innovations-Rollentragenden aufbauen, koordinieren und als Community stärken
- Innovationsprojekte, Budgets, Pendenzen und Fortschritte strukturiert nachverfolgen, dokumentieren und adressatengerecht aufbereiten sowie den Überblick über laufende Vorhaben sicherstellen
- Unterschiedliche Anspruchsgruppen auf allen Stufen überzeugen, vernetzen und für Veränderungen gewinnen – auch in einem anspruchsvollen und stark regulierten Umfeld
- Höhere Ausbildung (FH, Uni oder vergleichbar) oder HF mit entsprechender Praxiserfahrung mit Bezug zu Innovation, Transformation, Organisationsentwicklung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Freude daran, Veränderungen aktiv anzustossen, Neues auszuprobieren und Dinge pragmatisch in die Umsetzung zu bringen
- Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Selbstverantwortung, Mut zum Entscheiden und der Fähigkeit, auch gegen Widerstände dranzubleiben und Wirkung zu erzielen
- Praktische Erfahrung oder grosses Interesse an modernen Innovations- und Arbeitsmethoden wie Design Thinking, Lean Startup oder agilen Vorgehensweisen
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit Freude daran, Projekte, Listen, Reportings, Protokolle und Übersichten sauber zu führen und komplexe Vorhaben koordiniert voranzutreiben; Erfahrungen in der Verwaltung von Vorteil
- Aktive Kenntnisse in mindestens einer zweiten Amtssprache (B2) sowie Englisch mindestens B2
- Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits