Konsularische Karriere (Managementstufe)

Stellen Sie Ihre Kompetenzen und Erfahrung in den Dienst der Schweizer Auslandvertretungen. Die vielfältigen und anforderungsreichen Tätigkeiten der konsularischen Karriere (Managementstufe) bieten Ihnen einzigartige berufliche Perspektiven.

Bereit, etwas zu bewegen? Bewerben Sie sich bis zum 16. Juni 2026 (17.00 Uhr, Schweiz‎) unter Beilage der nachstehenden Unterlagen. Es werden nur Bewerbungsdossiers berücksichtigt, die alle erforderlichen Dokumente enthalten:

• Diplome inkl. Notenausweis
• Bei ausländischen Universitätsabschlüssen muss unter Umständen eine Swiss-ENIC Anerkennungsempfehlung beigelegt werden (siehe "Bewerbungsunterlagen" auf der EDA-Website der entsprechenden Karriere).
• Arbeits- und/oder Praktikumszeugnisse
• Schweizer Strafregisterauszug (nicht älter als 6 Monate)
• Sprachdiplome Niveau B2, falls vorhanden (nicht älter als 2 Jahre)
• Selbsteinschätzung zum Thema Versetzungsdisziplin

Zur individuellen Vorbereitung stehen Ihnen auf der Internetseite des EDA die Zulassungsbedingungen, die Einzelheiten zur Ausbildung und verschiedene nützliche Unterlagen zur Verfügung: www.eda.admin.ch/de/konsularische-karriere-managementstufe

• Den wirtschaftlichen und gesetzeskonformen Einsatz der Ressourcen in den Bereichen Personal, Finanzen und operative Geschäftsführung (z. B. Projekte der internationalen Zusammenarbeit) sicherstellen
• Das Lokalpersonal in den Bereichen Administration, Konsularisches und Finanzen leiten und ausbilden
• Verantwortung für die konsularischen Dienstleistungen und das interne Kontrollsystem übernehmen
• Die finanzielle Geschäftsführung (Budgets, Controlling, Abrechnungen und Buchhaltung) der Auslandvertretungen sicherstellen
• Verantwortung für das Sicherheitskonzept und das Krisenmanagement übernehmen
• Zentrale Vorschlags- und Entscheidungsfunktion im Führungsteam und gegenüber der Missionschefin oder dem Missionschef wahrnehmen
• Netzwerke im Gastland und in der Schweiz aufbauen und pflegen, Repräsentationsaufgaben übernehmen

• Bachelor, FH-Diplom, eidgenössisches Diplom oder gleichwertige Ausbildung. Abschlüsse in den folgenden Bereichen sind besonders erwünscht: Finanz- und Rechnungswesen, Wirtschaft, HR, Verwaltung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem der oben genannten 4 Bereiche
• Ausland- und Führungserfahrung erwünscht
• Interkulturelle Sensibilität, situationsgerechtes Auftreten und Kontaktfähigkeit
• Sehr gute Organisations- und Managementfähigkeiten sowie gewissenhafte Arbeitsweise
• Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit
• Niveau B2 in zwei Amtssprachen sowie im Englischen
• Bereitschaft zur regelmässigen Versetzung an neue Einsatzorte des Schweizer Vertretungsnetzes, auch in schwierige Kontexte
• Schweizer Staatsangehörigkeit (Doppelbürgerschaft erlaubt)
• Unbescholtener Leumund

Wir setzen uns für die Integration von Menschen mit Behinderungen ein.

Wir berücksichtigen nur vollständige Bewerbungen.

• Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits