Hilfskoch / Kitchenhelp 50% (m/w/d)

Wir suchen eine/n
Hilfskoch / Kitchenhelp 50% (m/w/d)

• Dein Einsatz ist jeweils Vormittags von Montag - Donnerstag
• Die Mithilfe bei der Produktion diverser Gerichte bereitet dir grosse Freude
• Du erledigst allgemeine Mise en Place Arbeiten gemäss Vorgaben
• Während den Servicezeiten pflegst du eine zuvorkommende Gästebetreuung (Front Cooking Station)
• Du bist für die Einhaltung der Arbeitssicherheit sowie der Hygiene- und Qualitätsvorschriften mitverantwortlich
• Allgemeine Mithilfe in der Küche und im Service sowie die Erledigung von allgemeinen Reinigungsarbeiten runden den Tag ab

• Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie als Küchenhilfe sammeln können
• Eine Effiziente, sorgfältige und saubere Arbeitsweise ist dir wichtig
• Positive und teamorientierte Persönlichkeit runden dein Profil ab
• Gute mündliche Deutsch- & Englischkenntnisse und Leseverständnis
• Schnelle Auffassungsgabe, Spontanität und Flexibilität gehören zu deinen Stärken

Weiterentwicklung und Weiterbildung

• Diverse Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - auch international
• Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Unterstützung bei externen Weiterbildungen

Familie und Worklife-Balance

• Familientaugliche und geregelte Arbeitszeiten* (Mo bis Fr, keine Wochenend- /Abendarbeit)
• Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad)
• Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber
• Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern

Gesundheit und Arbeitssicherheit

• Als Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement
• Überobligatorische Unfalldeckung
• Professionelle Unterstützung bei persönlichen, gesundheitlichen und finanziellen Herausforderungen durch externe Fachstelle

Finanzielles und Vergünstigungen

• Löhne über dem L-GAV-Minimum
• Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern
• Vergünstigte Verpflegung ersetzen mit: Die Kosten der Verpflegung wird von Arbeitgeber bezahlt
• Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen
• Attraktives Dienstjubiläumsreglement
• Freier Zugang zu diversen Fitnesszentren und Kurse