Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann oder Sozialpädagogin / Sozialpädagoge

Im Rahmen der Neuausrichtung des Tageszentrums / Ambulatoriums Rheinfelden zu einem Kompetenzzentrum für ADHS und Autismus suchen wir per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

• Sie begleiten Patientinnen und Patienten im Alltag und gestalten gemeinsam mit ihnen die niederschwellige sozialpsychiatrische Behandlung
• Sie planen und leiten pflegerische Gruppenangebote zur Förderung lebenspraktischer Alltagskompetenzen
• Sie fördern die Patientinnen und Patienten ressourcenorientiert in Gruppensetting und Einzelcoachings
• Sie wirken bei der bedarfsgerechten Gestaltung und Umsetzung des Tages- und Wochenplans mit
• Sie gestalten die interdisziplinäre Zusammenarbeit konstruktiv und verlässlich mit
• Sie erkennen Notfall- und Krisensituationen frühzeitig, begleiten die Patientinnen und Patienten und leiten die erforderlichen Massnahmen ein
• Sie pflegen die Zusammenarbeit mit zuweisenden Stellen, Angehörigen, Arbeitgebern und Fachstellen
• Sie verantworten das Bestellwesen
• Sie dokumentieren Ihre Leistungen sorgfältig und übernehmen administrative Aufgaben

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF oder als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge HF
• Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Psychiatrie sowie vertiefte Kenntnisse in der Begleitung und Behandlung von Menschen mit ADHS und Autismus-Spektrum-Störung (ASS) mit und unterstützen damit die angestrebte Spezialisierung
• Idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzausbildung in einem kreativen Bereich, beispielsweise im plastischen Gestalten
• Sie arbeiten gerne in einem vielseitigen Umfeld mit Patientinnen und Patienten
• Sie schätzen die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und kreativen Team
• Sie verfügen über ein reflektiertes Rollenverständnis, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, das neue Angebot fachlich mit zu entwickeln
• Sie arbeiten selbstständig und reagieren flexibel auf unterschiedliche Anforderungen

Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens. Genau deshalb bieten wir Ihnen auch sehr viel:

Weiterbildungen werden bei uns stark gefördert. Ebenfalls investieren wir viel in den Teamzusammenhalt und bieten allen unseren Teams den Zugang zur Software "Moodtalk" an, mit der die Teamkommunikation gestärkt wird. Daneben bieten wir attraktive Vergünstigungen bei bekannten Marken wie Ikea, Zalando, Coop, Lidl und vielen mehr. Mitarbeitende, die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu uns pendeln, erhalten am Ende des Jahres einen stattlichen Öko-Bonus ausbezahlt.

Zusätzlich bieten wir eine attraktive Pensionskassenlösung an. Auch die Work-Life-Balance wird bei uns gefördert: Wir sind jederzeit offen für Teilzeitarbeit und offerieren die Möglichkeit zum Ferienkauf.