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Collaboratore/-trice di mensa (su chiamata)
Wir suchen eine/n
Collaboratore/-trice di mensa (su chiamata)
Familie und Worklife-Balance
Gesundheit und Arbeitssicherheit
Finanzielles und Vergünstigungen
Collaboratore/-trice di mensa (su chiamata)
- L'allestimento dei pasti al buffet e la distribuzione dei menu rientrano tra le tue principali mansioni
- In base alle necessità, ti occupi anche della gestione della cassa, inclusa la chiusura giornaliera
- Garantisci uno svolgimento efficiente del servizio preparando il buffet e l'area ospiti attraverso le attività di mise en place
- In qualità di punto di riferimento per i nostri ospiti, rispondi con competenza alle loro domande e richieste
- Ti occupi con affidabilità e precisione del rifornimento dei materiali, delle attività di riordino e delle pulizie generali
- Giorni di lavoro: da lunedì a venerdì, orari di lavoro a turni tra le 6.00 e le 17:00
- Possiedi almeno 5 anni di esperienza professionale, preferibilmente nel settore della ristorazione o dei servizi
- Una formazione Progresso è considerata un vantaggio
- Hai esperienza nell'utilizzo della cassa
- Lavori in modo efficiente, preciso e orientato al lavoro di squadra
- Hai una personalità positiva e orientata al servizio
- Possiedi un'ottima conoscenza della lingua italiana, sia scritta che parlata (livello madrelingua) e una conoscenza di base dell'inglese parlato
- Sei in possesso della licenza di condurre categoria B
- Presenti un casellario giudiziale privo di iscrizioni
- Diverse Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten - auch international
- Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Familie und Worklife-Balance
- Familientaugliche und geregelte Arbeitszeiten* (Mo bis Fr, keine Wochenend- /Abendarbeit)
- Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad)
- Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber
- Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern
Gesundheit und Arbeitssicherheit
- Als Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement
- Überobligatorische Unfalldeckung
- Professionelle Unterstützung bei persönlichen, gesundheitlichen und finanziellen Herausforderungen durch externe Fachstelle
Finanzielles und Vergünstigungen
- Löhne über dem L-GAV-Minimum
- Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern
- Vergünstigte Verpflegung für unsere Mitarbeitenden in den Betrieben
- Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen
- Attraktives Dienstjubiläumsreglement